Re-Integration von Langzeit-Arbeitslosen in den 1. Arbeitsmarkt
Gemeinsam erfolgreich
- Hat Ihre Behörde das Ziel Sozialhilfeempfänger erneut in den Arbeitsmarkt zu integrieren?
- Wir können Sie mit unserem einzigartigen und integrationsfördernden Job Coaching Programm dabei aktiv unterstützen!
- Jeder Klient wird von Auftragsbeginn bis ans Ende der Probezeit von 3 Fachexperten begleitet.
Der Mensch im Mittelpunkt
- Die Klienten werden tatkräftig und mit innovativen Mitteln und Techniken aufgefangen, aktiv in den Re-Integrationsprozess involviert und motiviert, ihren Erfolg aktiv und positiv zu stärken.
- Die Klienten werden befähigt, sich online zu bewerben, mit digitalen Hilfsmitteln weiterzubilden sowie mit Coachings und Trainings sich in der Bewerbungsphase korrekt auszudrücken, ihre Kompetenzen und Fähigkeiten zu erläutern und den ersten Eindruck positiv zu beeinflussen.
- Jeder Klient erhält eine eigene Internetseite, um sich zeitgerecht im Markt Sichtbarkeit zu verschaffen. Dazu gehört auch ein persönliches Bewerbungsvideo.
- In der Bewerbungsphase kontaktiert das Team von HABEGGER CONSULTING aktiv sein nationales Netzwerk von Inhabern, Aktionären, VR-, HR- und GL-Mitgliedern sowie Rekrutierern und Vermittlern, um die Chancen auf Erfolge für die Klienten zu erhöhen.
- Diese Art der Begleitung erlaubt eine Beschleunigung des Prozesses mit entsprechenden Vorteilen und Nutzen für alle Parteien.
- HABEGGER CONSULTING sieht sich als Sparring-Partner und strebt eine enge und langfristige Zusammenarbeit an.
- Wir kommunizieren auf konstruktive und transparente weise über die Fortschritte der Klienten.
Die folgenden 4 Phasen & Meilensteine sichern den Fortschritt im Integrationsprozess und sorgen für eine maximale Nachhaltigkeit
Phase 1
Hat Stabilität erlangt
Hat den Willen und die Fähigkeit, wieder nach vorne zu schauen
Phase 2
Hat ein klares Ziel für seine Zukunft
Ist bereit, sich selbst wieder "ins Spiel" zu bringen
Phase 3
Hat einen Arbeitsvertrag und startet mit der Probezeit
Phase 4
Hat die Probezeit erfolgreich abgeschlossen und wird weiter im Unternehmen beschäftigt
Unser einzigartiges Erfolgs-Programm
Persönliches Coaching
Menschen sind Individuen und tragen ihren eigenen Rucksack an Erfahrungen. Der Coach von HABEGGER CONSULTING fängt den Menschen auf und holt ihn dort ab, wo er sich am Anfang des Programms befindet.
Schritt für Schritt werden - völlig wertfrei - Lebensgeschichten, Glaubenssätze, Blockaden, Stress und festgefahrene Verhaltensmuster aufgegriffen und aufgelöst.
Mit sehr viel Einfühlungsvermögen werden Eigenmotivation, Selbstvertrauen und Selbstwert des Klienten aufgebaut und eine zukunftsorientierte Strategie entwickelt.
Unsere Coach-Experten setzen je nach Mensch und seiner Geschichte massgeschneidert unterschiedliche Aufgaben, Instrumente und Methoden ein.
Aktives Arbeiten und Mitgestalten wird systematisch gefördert
Arbeitsordner
Einer für Alles: Viel Platz für aktives Arbeiten, persönliche Visionen und Errungenschaften.
Online Training
Gelerntes wiederholen und vertiefen, Verständnis sicherstellen und Fortschritte messbar machen.
Coaching in Kleingruppen
Gruppendynamik unter Gleichgesinnten erhöht den individuellen Lerneffekt:
Sich aktiv bewerben
Gewinnende Gesprächsführung telefonisch und persönlich mit Rollenspielen
Umgang mit digitalen Medien in der Bewerbungsphase
Follow-up der gesandten Bewerbungen
Unterstützendes Bewerbungs-Coaching & Training
Aktives Training und Coaching für ein gewinnendes Auftreten im Bewerbungs-Gespräch und in der künftigen Anstellung.
Wir bieten Ihren Klienten ein vielfältiges Trainingsprogramm.
Unser Netzwerk
Haupt-Berufsgattungen:
KV
Industrie
Technischer Vertrieb
Detailhandel
Kundendienst
Technischer Dienst
Call Center
Automotive
Hotellerie und Gastronomie
Pflege und Betreuung
Öffentlicher Verkehr
Bau- und Elektro-Gewerbe
Facility Management
Vertragsabschluss des Klienten
- Ein grosser persönlicher Erfolg!
- Mit neuer Energie und Motivation geht es in die Probezeit.
- Wir begleiten Ihre Klienten bis zur erfolgreich bestandenen Probezeit.
Telefon-Coaching
Während der Probezeit begleiten wir Ihre Klienten generell per Telefon, um seine Motivation, Sicherheit und sein Wohlbefinden zu stärken. Bei Bedarf treffen wir sie auch wieder zu persönlichen Einzelgesprächen.
Gelungene Re-Integration
Sie haben Ihr Ziel erreicht, wenn Ihre Klienten eine Stelle im ersten Arbeitsmarkt gefunden und die Probezeit erfolgreich bestanden haben und langfristig im Leben wieder auf eigenen Füssen stehen.
Spricht Sie diese Vision an?
Wir sind gerne Ihr Sparring-Partner und unterstützen Sie dabei, immer öfter gemeinsam mit Ihren Klienten solche Erfolge zu feiern.
Marktpräsenz ist ein wichtiger Schlüssel der Re-Integration
Bewerbungs- Video
Persönlichkeit, Erfahrungen und Fähigkeiten des Klienten greifbar und überzeugend vermitteln.
Hier geht es zur Video-Galerie
Präsenz stärken
Starke Marktpräsenz dank professionellem Auftritt.
- Lebenslauf
- Online CV mit Landingpage
- Visitenkarten
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