Herzlich willkommen auf den Presse- und Investor-Relations-Seite der Habegger Consulting AG.

Seit 1996 ist unsere Firma im Handelsregister unter dem ursprünglichen Namen "Studio 26 SA" mit Sitz im Tessin eingetragen, im Januar 2019 wurde das Unternehmen erfolgreich zu "Habegger Consulting AG" mit Sitz in Oberengstringen umfirmiert.

Core Business seit 2002 ist hauptsächlich die Weiterentwicklung von Persönlichkeit, Talente und Kompetenzen in nationalen und internationalen Betrieben mit Schwergewicht Handel und Industrie spezialisiert.

Namhafte Marken und Partnerfirmen haben sich unseren Beratern und Trainern anvertraut. Die exzellente Qualität der Dienstleistungen, die Praxisnähe, die kulturelle Anpassungsfähigkeit, die Flexibilität im Rollout und die absolute Mehrsprachigkeit sind nur einige unserer Versprechen, die wir alleine in der Schweiz jährlich gegenüber von mehr als 2’000 Coachees und Trainees halten. Unser Team ist in allen wichtigen Märkten in Westeuropa und Nordafrika präsent.

Hier bieten wir ein sehr breites Angebot an Dienstleistungen zur vollumfänglichen Unterstützung unserer namhaften Kunden in Change Prozessen, Förderung von Exzellenz im Verkauf, Kundendienst und der Führung auf jeder hierarchischen Stufe.

Unsere Kunden sehen uns als praxisnah und begeisternd, wir bieten Nachhaltigkeit, die erzielten Erfolge sind messbar und durch den Einsatz von spezifischen Begleitprogrammen sogar garantiert.

Sie finden hier aktuelle Nachrichten rund um die Weiterentwicklung, die nächsten Meilensteine unseres Unternehmens.

Für Presseberichte, Interviews oder Expertenberichte stehen wir den Medien zu Verfügung.

Hier publizierte Bilder und Videomaterial unterliegt den Bilderrechten und dem Datenschutz, bitte zuvor eine schriftliche Anfrage an das Corporate Communication Team stellen.

Wir legen Wert auf eine schnelle, transparente und glaubwürdige Kommunikation mit unseren Partnern und Kunden, potenziellen Investoren und der Öffentlichkeit.

Wir freuen uns über Ihr Interesse an Habegger Consulting AG und stehen Ihnen für Fragen und Anregungen zu Verfügung.

Das Motto "Move to Excellence" wurde seit Anfang 2019 erfolgreich eingeführt und hat sich als starkes Versprechen etabliert und als Grundsatz in jeder Handlung und Projekt als ambitionierte Messlatte bestätigt.

Heutige Lage

Durch die Corona Virus / Covid-19 Herausforderung im Frühjahr 2020 haben sich die Bemühungen im Bereich der digitalen Medien, der Wissensübermittlung und Integration auf Distanz weiter intensiviert. Zugleich hat sich dieser Wandel als Bestätigung der anfangs 2019 beschlossenen Strategie entpuppt. Wir wollen immer einen Schritt voraus sein und haben es in dieser Zeit des Wandels bewiesen. Eine Woche nach Ausbruch des Virus waren alle unsere Projekte und Dienstleistungen auf digital umgeschaltet und für den Kunden unter dem Motto "100% virusfrei" zu Verfügung.

Unsere konkreten Pläne in den nächsten 3 Jahren

Ab 2020 Angebotserweiterung und Wandel der Marken- Kommunikation.

  1. Verstärken der Marke "Habegger"
  2. Erreichen des Experten- Status aller Trammitglider und Partner in der Rolle des "Performer Coach" (hinter jeder Performance steht ein Performer - also der Mensch der befähigt wird diese zu liefern, dies ist unser Zielpublikum und wir unterstützen jeden auf dem Weg zu seiner exzellenten Performance).
  • Phase 1 - Etablierung der Dienstleistungen von Habegger JOBS (Q.1 2020):
    Das Angebot richtet sich an Behörden aus dem sozialen Bereich. Ziel ist die Re-Integration von Langzeit- Arbeitslosen in den 1 Arbeitsmarkt, Begleitung und Integration von Jugendlichen, IV-Bezüger und Flüchtlingen.
  • Phase 2 - Erweiterung (ab Q.2 2020):
    Eröffnung der Energie & Erfolgs- Coaching Praxis unter dem Namen Habegger HEALTH für Menschen die gesundes weiterkommen anstreben.
  • Phase 3 - Kreation der Zahlungsplattform Habegger SHOP (Mitte Q.2 2020)
  • Phase 4 - Eröffnung der Webplattform Habegger.TV mit streaming Angeboten, Webinare, webcast, uvm. (Q.2)
  • Phase 5 - Umwandlung der Sparte Habegger BUSINESS (Start in Q.3 2020):
    Schrittweise Digitalisierung  aller Lehrgänge über das revolutionäre Authoring Programm iSpring mit Integration von Live Abfragen, Simulationen und diversen Quiz im Unterricht. Gelichzeitige Anpassung der Lehrgänge an das Zielpublikum der neuen Generationen. Neuartige Lernpfade  des Blended Learnings welche flexibel mit allen zu Verfügung stehenden Kommunikationsplattformen der Situation angepasst werden können.
  • Phase 6 - Alle Erfolgs- Kurse und Lehrgänge finden ihren Platz in der neuen Habegger ACADEMY (ab Q.3 2020):
    Der Preisgünstige E-Learning Einstieg für Jedermann (und Frau) in das exzellente Arbeiten - höchste Qualität muss nicht teuer sein.
    Fokus sind online Angebote in den Bereichen Verkauf, Führung und Neue Autorität in der Führung.
    Erweiterung- und Master- Module durch Praxistrainings zu attraktiven Konditionen als Ergänzung des E-Learning Angebots.
  • Phase 7 - Ausbau der Dienstleistungen von Habegger JOBS auf Nationaler Ebene (Q.1 2021):
    Eröffnung weiterer Schweizer Zweigstellen in der Romandie und im Tessin.
  • Phase 8:
    Mehrsprachigkeit von Habegger ACADEMY vervollständigen (Q.2 2021):
    Aktive Bewerbung in allen Ländern und Sprachen (DE-FR-IT)
  • Phase 9 - Einführung von Habegger COACH JUNIOR (Q.3 2021):
    Unterstützung bei Familienunternehmen die von der jungen Generation weitergeführt werden soll, das Coaching für eine gewinnende Nachfolge in der Familie.
  • Phase 10 - HABEGGER JOBS SENIOR (2022):
    Ist das leidenschaftliche und persönliche Projekt des Habegger Consulting AG Mitgründers Stefano Habegger, das Ziel Know How und Tradition in den Unternehmen zu behalten. Innovative Wege die Politik und Wirtschaft folgen und umsetzen können.

Weitere ergänzende Makro Ziele des Unternehmens:

  • Vertiefung der strategischen internationalen Zusammenarbeiten (2021-23)
  • Live Schaltung der Habegger.APP (ab 2021) in Verbindung mit Habegger Academy für ein 100%es. interaktives & massgeschneidertes SOCIAL LEARNING der neuen Generation!
  • Publikation von eigenen E-Books und Fachbüchern (ab 2021)
  • Überschreiten der jährlichen 5'000 Teilnehmer im In- und Ausland an Habegger Consulting AG Coaching und Seminaren, inkl. online Academy (2022)