Red Carpet Methode

Red Carpet Success - Die Methode für den nachhaltigen Erfolg

Gehen Sie die Extra Meile in Ihrem Unternehmen!

Das 9 Punkte Red Carpet Modell^© ist die Grundlage der gesamten Kompetenzförderung und Weiterbildungs-Strategie im Unternehmen.

Das Red Carpet Modell^©wird in der Führungsphilosophie des Unternehmens verankert, so lernen und leben alle Mitarbeiter gezielt die Sprache des Kunden, dies auf jeder hierarchischen Stufe.

Relation

Empathetic

Dynamic

Competent

Available

Rhetorical

Passionate

Effective

Timed

Beziehungsorientiert

Emphatisch, verbunden und verbindlich

Dynamisch, aufgestellt, proaktiv und flexibel

Kompetent, Fachwissen korrekt einsetzen

Für interne und externe Kunden sowie für Mitarbeiter da sein

Rhetorische Fähigkeit Menschen zu begeistern

Leidenschaft ist der Funken zur Überzeugung

Erwartungen gekonnt und effizient erfüllen

Einhalten von Fristen und Zielen: Das Richtige im Richtigen Moment

Um was geht’s?

Das Red Carpet Modell^© ist wie ein Rad, welches Dynamik in den Unternehmenserfolg bringt, es ist als permanente Begleitungsmassnahme zu sehen. Es ist die Grundlage für kontinuierliches Training und Fortbildungen auf der ganzen Linie und in allen Business Units: dazu gibt es internes Coaching, Training, Teammeetings, Sensibilisierungsaktionen, uvm. Dies erhöht den Spannbogen zwischen Wissen, Können und Sein (das letzte entspricht der vollen Integration des Modells nach dem Mäeutischen Prinzip)

Auch ein umfassendes Blended Learning Programm steht für Sie bereit!

Was bringt’s?

Sie können mit Ihrem Unternehmen kraftvoll, zielorientiert und gewinnend in die Zukunft schreiten. In anderen Worten können Sie damit eine neue, positiv gerichtete, authentische und dynamische Unternehmenskultur aufbauen. Ihre Rentabilität, Effizienz und Produktivität wird dadurch nachhaltig gesteigert. Dies gewährleistet wiederum Ihren Unternehmenserfolg.

Wie machen wir’s?

Die für Sie massgeschneiderte Unterstützung und Begleitung basiert auf folgenden Grob-Phasen:

Analyse: Bedarfs- und Bedürfnis-Abklärung
Go Live: Geschäftsleitung und CEO Coaching, danach Ausbildung und Training weiterer Führungsebenen
Monitoring: Konstante Integrations- und Erfolgs- Überprüfung
Integration: Nachhaltigkeit schaffen und durch die diversen Digital Tools die Qualität messen und stärken.

Gerne zeigen wir Ihnen wie das Red Carpet Erfolgsmodell Ihren Erfolg steigern kann!